周文波12月8日，院长陈文智召集全院中层以上干部在院行政楼召开会议时强调指出：全院中层干部要“敢于担当”，只有“敢担当”才有所作为。由此看来，之所以强调“担当”二字，说明不敢担当的现象已成为某些人身上的突出“软肋”。如此的强调也不是空穴来风，而此话中带有鲜明的针对性和尖锐的批评性，比如，有些人喜欢当“评论员”，对医院的发展建设不是出谋划策，而是评头论足，习惯于指责、抱怨、发牢骚，只顾打自己的“小算...

周文波时下流行的“给力”的“力”，既包括精神层面的精气神，也包括物质层面的人财物。“给力”，既表达着一种高度的关注、传递着一种振奋的情绪，也体现着一种全新的活力和致力于一种超常的业绩。尽管词性、词义仍无准确界定，但其大意，因其提气、提劲、提神，很快风行大江南北，被“给力”者，往往会受到鼓舞，增添力量。笔者认为，凡事只有相互“给力”，才更加有力。相互“给力”，就是要相互“搭台补台”，相互“加油喝...

本报编辑部2月12日，我院开展党的群众路线教育实践活动部署会在院门诊医技楼八楼召开召开，标志着我院开展党的群众路线教育实践活动正式启动。会上，毕节市委第三督导组组长、原毕节地区政协工委主任杨继红到会指导并讲话，我院党委书记常琦作动员讲话，对我院开展党的群众路线教育实践活动作了全面部署。会议要求，全院要按照中央和省、市委的相关要求，扎扎实实地开展好党的群众路线教育实践活动，不折不扣地完成教育实践活动...

宣传科周文波党的群众路线教育实践活动已分批在全市各单位陆续开展，干部作风有哪些问题，工作有哪些不足，活动开展得怎么样，整改到位不到位？作风转了没有？“群众的眼睛是雪亮的”，他们看得一清二楚。因此，笔者认为，对医院这一特殊的行业部门来说，患者群众满意才是检验活动效果的标准。服务患者，是要心到身到，真正让患者感受到服务的效果。因此，不仅要做到查找问题让患者把脉，分析检查请患者评议，还要做到解决问题...

宣传科周文波“群众路线”是中国共产党长期革命和建设经验的总结，是由党的全心全意为人民服务的宗旨所决定的。全心全意为人民服务，密切联系群众，是中国共产党区别于其他任何政党的一个显著标志，因此，坚持走“一切为了群众、一切依靠群众”，“从群众中来、到群众中去”的群众路线，是不断取得胜利的重要法宝，也是中国共产党始终保持生机与活力的重要源泉。92年的实践证明，只有而且必须始终紧紧依靠人民群众，诚心诚意为...

本报编辑部现实生活中，部分同志在看等问题时，只看表象而不看实质，只顾眼前不而不顾长远，其主要原因，是为“浮浅”；或耐不住寂寞急于求成，热衷于搞政绩工程、形象工程，是为“浮躁”；或抓工作浮光掠影，搞调研蜻蜓点水，下基层走马观花，是为“浮漂”；或推诿扯皮敷衍塞责，不思进取得过且过，是为“浮滑”；或总结成绩做一说十、浓墨重彩，查摆问题避重就轻、轻描淡写，是为“浮夸”。“浮”之表现，形式多样，归结起来...

本报编辑部受社会诸多不良风气的影响，时下，奢侈之风如“毒瘤”一样，正越来越严重地侵蚀着社会肌体。相比社会上的炫耀性消费，更令公众深恶痛绝的，是基于公权力的奢侈浪费。《贵州省机关工作人员作风问题处理办法（试行）》、《贵州省党政机关工作人员收受礼品礼金登记上交管理办法》等文件精神，不仅表达了公众对政府必须带头表率戒奢治奢以正风气的呼声，更是各级领导对工作求真务实、扑下身子真抓实干的体现。官场风气是...

本报编辑部散的主要表现为纪律涣散、作风散漫。其与庸、懒相伴相生，是典型的个人主义、自由主义和官僚作风的反映。现实中，部分同志交际中或阳奉阴违、自行其是，有令不行、有禁不止；工作中或推诿扯皮、互踢皮球，装聋作哑、敷衍塞责；生活中或不讲团结、不顾大局，拉帮结派、争权夺利；或制度上迟到早退、擅离职守，串岗闲聊、上网游戏；学习上或心不在焉、作风飘浮……凡此种种，皆是“散”之表现。“散”风蔓延，必然导致...

宣传科周文波所谓“真”，是指切合实际的话、有真知灼见的话、能反映客观规律的话、剖析时弊解决问题的话等等。总之，就是要讲实事求是的话，实事求是地讲话。讲真话，是我们党一贯倡导和坚持的优良传统和作风，党员干部讲真话，承载的是责任，考验的是党性，检验的是能力，反映的是作风，体现的是品行，直接关系到党的事业的兴衰成败。历史经验告诉我们，哪个单位讲真话的民主氛围营造得好，哪个单位的工作就容易干出成效。反...

本报编辑部懒，既是庸的主要表现，又是庸的重要源头。一个人工作平庸、业绩平庸，撇开能力问题，懒惰是主要原因。现实生活中，有一些同志或懒于学习，学不求深，思不求解，浅尝辄止；或懒于做事，能推则推，能拖则拖，敷衍了事；或懒于深入，干工作浮光掠影，督促下“蜻蜓点水”，工作中敷衍了事；或懒于创新，墨守成规，因循守旧，工作凭经验，办事老一套。诸如此类的懒惰现象，各具“特色”，不一而足。晚清名臣曾国藩云：“...

本报编辑部庸者，即平庸无能、庸碌无为，其“临床表现”各异：或平庸无能，尸位素餐；或墨守陈规，得过且过；或不求有功，但求无过；或敷衍塞责，贪功诿过。归结起来，就是在其位不谋其政，谋其政无为政之力，工作能力、业绩平庸。现实生活中，人们对庸者总是深恶痛绝，部分人受一些不良社会风气的影响，在学习、工作和生活中，思想上总存在着庸俗的“信条”：“多做多错、少做少错、不做不错”，“宁愿少干事甚至不干事，保证...

大外科顾敏我院于4月27-28日在我院及市委党校开展的“转变观念、提高素质、优质服务、振兴医院”的专题讲座，不仅是院领导为推进我院解放思想、超常规、追赶型、跨越式发展的重要举措，开创加快医院发展和振兴崛起的思想基础，提高我院每名干部及医务工作者自身综合素质的迫切需要，更是我院为打造成为具有一流水平的三级甲等综合医院及贯彻落实“两会”精神的行动保证。通过此次学习，触动了我的灵魂，作为一名护理管理者，我...

本报编辑部2月26日，医院召开全院中层干部会议，这次会议既是春节长假结束后的“收心会”，亦是对2013年工作的安排部署会。尽管春节长假已画上句号，按理说，人们应该重新投入到年后繁忙的工作之中。然而，令人遗憾的是，一些人仍然沉醉在节日的欢乐、喜庆气氛中，心还在回味、留恋美好的假日生活，难以进入正常的工作状态。即使上班后，工作热情也不高，工作节奏慢，工作标准和要求低，有的甚至对上班产生了厌烦情绪，干脆连办...

宣传科周文波会干事，是一个能力水平问题，是干好工作的基础。想干事体现的是一种精神状态，会干事则体现的是聪明才智。会干事，不仅要求大家要加强学习锻炼、不断提高业务能力，而且要注重科学的工作方法，不断谋求更高的工作效率和质量。毛泽东同志曾形象地把工作方法比作过河的“桥”和“船”，没有科学的工作方法，就很难达到预期的目标。医院是一个人才济济的地方，每一位干部职工都是医院党政领导的“参谋部”、“智囊团...

宣传科周文波想干事、会干事，更重要的是要干成事。干成事，是一个工作效果问题，是落实工作的标准。孙中山曾提出，“要立志做大事，不要立志做大官”。周恩来也曾强调，“不是做官，是做事，是为人民服务”。因此，要切实把心思集中在“想干事”上，把胆识体现在“敢干事”上，把能力展现在“会干事”上，把目标落实在“干成事”上，最主要的是要牢固树立有所作为的思想，守住自己的岗位，干好自己的工作。首先是不出错，这是...