“会干事”体现能力水平“ 想干事 会干事 干成事 ”系列谈之二

发布时间:2013-08-05 本文来源:宣传科 作者: 系统

宣传科  周文波

会干事,是一个能力水平问题,是干好工作的基础。想干事体现的是一种精神状态,会干事则体现的是聪明才智。  

会干事,不仅要求大家要加强学习锻炼、不断提高业务能力,而且要注重科学的工作方法,不断谋求更高的工作效率和质量。毛泽东同志曾形象地把工作方法比作过河的,没有科学的工作方法,就很难达到预期的目标。医院是一个人才济济的地方,每一位干部职工都是医院党政领导的参谋部智囊团,大到无论是担负为领导出谋献策的党办院办,还是小到医院的担架工,都有负责综合协调、督促落实、服务保障等工作的职责和义务,无论哪项工作要求都很高。随着形势任务的发展变化,医疗卫生工作也不断被赋予新的内涵,这就要求每一位医务人员必须具备更高的能力素质,讲究方式方法,更好地适应领导要求和任务变化。  

会干事要肯动脑筋。无论是临床一线的医技科室,还是职能部门的行政科室,大多的工作都是脑力劳动。但面对同样的工作,有人干得好、有人干不好,有时干得好、有时干不好,同样的工作,为何出现如此的差别?出现类似情况,与一个人肯不肯动脑、用不用心有很大关系。不喜欢动脑的人,工作中只忙于具体的事物性工作,对整体工作缺乏思考,对工作规律缺乏认识,这样久了,个人的思维层次、处理问题的角度和方法等难有跃升。因此,我们要学会坐功,每天抽出一定时间坐下来思考工作,将务实与务虚有机结合起来,不仅要当一名业务型事务型的人,还要努力成为学习型思考型的人。  

会干事要经常交流。他山之石,可以攻玉。交流,是一个人学习提高的重要捷径,学习借鉴他人的优秀成果既省时省力,效果又好。医院各科室、各部门的老同志在多年工作实践中,总结积累了许多有价值的工作经验,如果我们虚心请教、注意学习,就能从他们那里取得这些真经。在平时工作中,我们经常会遇到一些难以解决或不知所措的问题,这时,如果经他们指点一下,往往就会心头一亮、豁然开朗,问题也就迎刃而解。即使工作时间不长的同志,也有自己的一些心得体会,大家交流一下能开拓思路、增长见识。处处留心皆学问,各部门、科室、每个岗位工作都大有学问,而且有些工作经验和做法对我们自身工作也有补充、启发和完善的作用。因此,只要我们乐做有心人,时时留心,处处学习,定会有许多意外收获。  

会干事要善于总结。我们常说:勤总结,大有益。近年来,医院通过外引内培,采取送出去请进来等多种形式,不断为加强人才的培养注入了大量的经费,其目的就是不断推进医院工作制度化、规范化和科学化,促进医院的全面发展。医院党委副书记、院长陈文智无论在大会小会总是强调:要把学习作为提升素质的第一要务来抓。如此的强调,充分说明了学习的重要性,因此,我们应养成善于总结的良好习惯,每撰写一份材料、处理一份文件、组织一次活动、承担一项服务任务等,事后都要回过头来重新梳理一遍,总结一下成功之处和存在的问题,努力做到经一事、长一智、进一步,日积月累,将会受益匪浅。

想干事,体现的是一种对工作的精神状态,而会干事是干好工作的基础,体现出的既是一个人的聪明才智,也是能力水平。